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春季招聘 | 海亮股份走進(jìn)溫州肯恩大學(xué)

TIME:2023/04/13

海亮頭條同步圖片.png


4月10日-11日,持續(xù)2天的溫州肯恩大學(xué)就業(yè)招聘會(huì)熱鬧非凡。


海亮國貿(mào)行政辦負(fù)責(zé)人馮波,在溫肯主持了海亮國貿(mào)招聘專場宣講會(huì)。


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向溫肯畢業(yè)生們詳述了海亮的全球生產(chǎn)和銷售布局,也對(duì)畢業(yè)生們所關(guān)心的工作環(huán)境、業(yè)務(wù)范圍和薪資待遇等問題作了重點(diǎn)闡述。

 

和他一起參加春招的秦建程,作為溫肯2021屆的優(yōu)秀畢業(yè)生,目前擔(dān)任海亮國貿(mào)北美業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理職務(wù),也在宣講會(huì)上向?qū)W弟學(xué)妹們作了心得分享。


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海亮股份春招為何要走進(jìn)溫州肯恩大學(xué)?

 

首先,國際貿(mào)易需要具有創(chuàng)新思維能力的國際化人才,以及較強(qiáng)的英語水平。溫肯正好契合我們的人才需求方向;

 

其次,通過對(duì)往屆春招進(jìn)入海亮的溫肯畢業(yè)生的考察和培養(yǎng),發(fā)現(xiàn)溫肯的畢業(yè)生都能夠很好地融入海亮的大家庭中。

 

在海亮集團(tuán)的各個(gè)板塊中都有溫肯人的身影,比如海亮教育、海亮股份信息部以及海亮國貿(mào)等。我們也希望通過此次春招獲得更多的優(yōu)秀人才。

 

對(duì)于招聘的結(jié)果,馮經(jīng)理表示很滿意:“收到的簡歷數(shù)量超過了我的預(yù)期。后續(xù)我會(huì)根據(jù)公司的發(fā)展需求來進(jìn)行篩選和通知進(jìn)一步面試?!?/p>

 

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校長王立教授和馮經(jīng)理


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執(zhí)行副校長Dr. Cary Anderson和秦建程


此次春招,也特別感謝溫肯校方的支持。校長王立教授、執(zhí)行副校長 Dr. Cary Anderson 都來到了招聘展位前,跟馮波經(jīng)理進(jìn)行了友好的溝通交流。


關(guān)于溫州肯恩大學(xué)

 

溫州肯恩大學(xué)是由教育部批準(zhǔn)設(shè)立的一所具有獨(dú)立法人資格的中美合作大學(xué)。目前在全國多個(gè)省市本科第一批招生。


學(xué)生畢業(yè)后授予溫州肯恩大學(xué)學(xué)士學(xué)位、美國肯恩大學(xué)學(xué)士學(xué)位并頒發(fā)溫州肯恩大學(xué)本科畢業(yè)證書。學(xué)校目前已經(jīng)獲批招收全日制國際、港澳臺(tái)僑生,并在浙江省范圍內(nèi)開展“三位一體”綜合評(píng)價(jià)招生。


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中外合作辦學(xué)被譽(yù)為“不出國門的留學(xué)”,是我國教育事業(yè)的重要組成部分。


學(xué)校積極推進(jìn)中美人文交流,學(xué)生升學(xué)世界前50名高校的比例已達(dá)50%。四年全英文教學(xué)也讓這所學(xué)校的畢業(yè)生更好的和國際接軌,更符合國家和跨國企業(yè)對(duì)于國際化人才的要求。

 

關(guān)于海亮國貿(mào)

 

浙江海亮股份有限公司是海亮集團(tuán)(世界五百強(qiáng))旗下核心產(chǎn)業(yè)公司。自1989年成立以來,一直致力于優(yōu)質(zhì)銅產(chǎn)品、導(dǎo)體新材料、鋁基新材料的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)。公司擁有22大生產(chǎn)基地,是全球銅管棒加工行業(yè)的標(biāo)桿和領(lǐng)袖級(jí)企業(yè)。


浙江海亮國際貿(mào)易有限公司,則是浙江海亮股份有限公司旗下全資子公司,負(fù)責(zé)海亮股份旗下全部生產(chǎn)基地產(chǎn)品的海外銷售工作。與上百個(gè)國家或者地區(qū)的近萬家客戶都建立了長期合作的業(yè)務(wù)關(guān)系,在海亮的銅管銷售業(yè)務(wù)中起到了核心作用。

 

國貿(mào)業(yè)務(wù)員招聘要求


歡迎有志在國際貿(mào)易銷售中展現(xiàn)自己能力和才華的青年們加入海亮國貿(mào)的銷售團(tuán)隊(duì)。


1. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力


2. 善于分析問題和解決問題


3. 具有良好的學(xué)習(xí)能力和積極向上的精神面貌


4. 具有流利的英語、日語表達(dá)能力


5. 能夠適應(yīng)海外派遣工作


國貿(mào)業(yè)務(wù)員薪資待遇


1.薪資構(gòu)成:底薪+提成 (具體面議)


2. 越南、泰國、美國等國家海外派遣人員,薪資額外增加高額駐外補(bǔ)貼


3.試用期:3-6個(gè)月,經(jīng)考核合格轉(zhuǎn)正


4. 政府補(bǔ)貼:三年政府高額就業(yè)補(bǔ)貼和購房補(bǔ)貼(詳細(xì)按照政府政策執(zhí)行)


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